Sales Manager

Wat je gaat doen als Sales Manager

Je houdt het einddoel in beeld, werkt nauwkeurig aan tussenstappen en zorgt dat besluiten niet blijven hangen zonder eigenaar. Je beheert een eigen werkgebied en rondt acties aantoonbaar af. Systemen, rapportagelijnen en taakverdeling worden tijdens de intake concreet gemaakt.

• commerciële doelen en prioriteiten vertalen; met een duidelijke terugkoppeling aan betrokkenen
• salesprofessionals coachen; waarbij je afwijkingen tijdig bespreekbaar maakt
• pijplijn en forecasts beoordelen; en toetst of de gekozen aanpak uitvoerbaar blijft
• belangrijke klanttrajecten ondersteunen; met oog voor de gevolgen voor klanten en collega's
• samenwerking met marketing en operatie verbeteren; waarbij voortgang, eigenaar en vervolgactie zichtbaar blijven
• marktontwikkelingen naar acties vertalen; en gebruikt signalen om het proces gericht aan te scherpen

Waar jij het verschil maakt

Je werkt met collega's die inhoudelijke betrokkenheid waarderen en graag weten waarop zij bij jou kunnen rekenen. Je brengt feiten en signalen samen, benoemt een haalbare volgende stap en controleert daarna of de afgesproken verbetering effect heeft.

Voor deze Sales Manager betekent kwaliteit van commerciële gesprekken verhogen dat collega's met actuele informatie verder kunnen en vragen niet tussen verantwoordelijkheden blijven liggen.

commerciële doelen en prioriteiten vertalen en salesprofessionals coachen komen in deze opening nadrukkelijk samen. Als Sales Manager verbind je dat met pijplijn en forecasts beoordelen, terwijl belangrijke klanttrajecten ondersteunen een herkenbaar onderdeel van je week blijft. Zo krijgt jouw specifieke vakkennis binnen de groothandel een concreet en toetsbaar resultaat. leidinggevende ervaring in B2B-sales versterkt samenwerking met marketing en operatie verbeteren; coachen op gedrag en resultaat ondersteunt marktontwikkelingen naar acties vertalen.

Wat we in jou zoeken

Een passende kandidaat werkt precies, durft door te vragen en kan uitleggen waarom een prioriteit op dat moment de meeste aandacht verdient. Ervaring binnen de groothandel is welkom; vergelijkbare verantwoordelijkheid in een andere branche kan eveneens relevant zijn.

• leidinggevende ervaring in B2B-sales, in combinatie met eigenaarschap en respect voor andere expertise
• coachen op gedrag en resultaat, waarbij je ook onder tijdsdruk professioneel blijft communiceren
• forecastinformatie kritisch kunnen duiden, waarmee je vertrouwen opbouwt zonder details uit het oog te verliezen
• strategische keuzes praktisch uitvoeren, en voorbeelden waaruit jouw zorgvuldige werkwijze blijkt
• vertrouwen opbouwen bij klanten en team, en het vermogen om keuzes rustig en concreet toe te lichten

Wat je kunt verwachten

Naam en interne details blijven eerst vertrouwelijk, terwijl uren, standplaats en bevestigde procesinformatie vanaf het begin duidelijk worden besproken. De opdrachtgever blijft daarom in de openbare vacature als confidential aangeduid.

• 36–40 uur per week, gekoppeld aan deze afzonderlijke standplaats in Hilversum
• persoonlijke begeleiding door Quikr Talent tijdens de selectie
• volledige uitleg over verantwoordelijkheden voordat je wordt voorgesteld
• ruimte om jouw vakkennis praktisch en zichtbaar in te zetten

Een salarisrange ontbreekt zolang die niet is bevestigd. Quikr Talent deelt concrete voorwaarden vóór een voorstel en publiceert geen schatting als aanbod.

Werken in Hilversum

Hilversum is de daadwerkelijke standplaats van deze opening. Quikr Talent licht toe hoe de afdeling samenwerkt en welke praktische werkafspraken voor de functie gelden. In het gesprek worden aanwezigheid, mogelijke hybride dagen en praktische haalbaarheid afzonderlijk besproken, zonder algemene thuiswerkbelofte.

De vacature is niet volledig remote. Bespreek daarom eerlijk of Hilversum en de benodigde aanwezigheid voor jou duurzaam haalbaar zijn.

Zo verloopt je sollicitatie

Solliciteer via het formulier met de gekoppelde vacature-ID. Laat in het formulier zien welke vergelijkbare verantwoordelijkheid je eerder droeg en welk onderdeel van deze functie je direct aanspreekt.

Quikr Talent beoordeelt de reactie zorgvuldig, neemt bij perspectief rechtstreeks contact op en geeft helder aan wat daarna van jou wordt verwacht. Een voorstel volgt alleen wanneer functie, plaats en verwachtingen aan beide kanten passen.