Leveranciersmanager

Wat je gaat doen als Leveranciersmanager

Je combineert een praktische werkstijl met zorgvuldige communicatie en controleert of een afspraak in de praktijk ook echt uitvoerbaar is. Je beheert een eigen werkgebied en rondt acties aantoonbaar af. Systemen, rapportagelijnen en taakverdeling worden tijdens de intake concreet gemaakt.

• leveranciersrelaties en evaluaties coördineren; met heldere grenzen tussen zelfstandig werk en afstemming
• prestatieafspraken en acties bewaken; en legt het resultaat begrijpelijk vast
• afwijkingen met betrokken partijen oplossen; met een duidelijke terugkoppeling aan betrokkenen
• risico's en afhankelijkheden inzichtelijk maken; waarbij je afwijkingen tijdig bespreekbaar maakt
• interne ervaringen verzamelen; en toetst of de gekozen aanpak uitvoerbaar blijft
• verbeterplannen en contractmomenten voorbereiden; met oog voor de gevolgen voor klanten en collega's

Waar jij het verschil maakt

Je krijgt vertrouwen om je eigen werk te organiseren en bouwt dat vertrouwen verder uit met transparante terugkoppeling. Door prioriteiten zichtbaar te maken voorkom je dat capaciteit versnipperd raakt en ontstaat een rustiger proces voor klanten en interne teams.

Voor deze Leveranciersmanager betekent risico's in kritieke relaties verkleinen dat collega's met actuele informatie verder kunnen en vragen niet tussen verantwoordelijkheden blijven liggen.

leveranciersrelaties en evaluaties coördineren en prestatieafspraken en acties bewaken komen in deze opening nadrukkelijk samen. Als Leveranciersmanager verbind je dat met afwijkingen met betrokken partijen oplossen, terwijl risico's en afhankelijkheden inzichtelijk maken een herkenbaar onderdeel van je week blijft. Zo krijgt jouw specifieke vakkennis binnen de logistiek en transport een concreet en toetsbaar resultaat. ervaring met leveranciers- of contractmanagement versterkt interne ervaringen verzamelen; zakelijk en relationeel sterk communiceren ondersteunt verbeterplannen en contractmomenten voorbereiden.

Wat we in jou zoeken

Je werkt doelgericht, houdt kwaliteit overeind wanneer het tempo stijgt en weet een knelpunt om te zetten in een bruikbaar voorstel. Ervaring binnen de logistiek en transport is welkom; vergelijkbare verantwoordelijkheid in een andere branche kan eveneens relevant zijn.

• ervaring met leveranciers- of contractmanagement, plus de bereidheid om feedback om te zetten in beter werk
• zakelijk en relationeel sterk communiceren, aangevuld met nieuwsgierigheid naar mensen en processen
• prestaties objectief kunnen beoordelen, in combinatie met eigenaarschap en respect voor andere expertise
• escalaties beheerst begeleiden, waarbij je ook onder tijdsdruk professioneel blijft communiceren
• afspraken over afdelingen heen opvolgen, waarmee je vertrouwen opbouwt zonder details uit het oog te verliezen

Wat je kunt verwachten

Je ontvangt relevante opdrachtgeversinformatie in stappen: eerst wat nodig is voor jouw keuze, daarna vertrouwelijke details zodra de interesse wederzijds is. De opdrachtgever blijft daarom in de openbare vacature als confidential aangeduid.

• 32–40 uur per week, gekoppeld aan deze afzonderlijke standplaats in Arnhem
• persoonlijke begeleiding door Quikr Talent tijdens de selectie
• volledige uitleg over verantwoordelijkheden voordat je wordt voorgesteld
• ruimte om jouw vakkennis praktisch en zichtbaar in te zetten

Een salarisrange ontbreekt zolang die niet is bevestigd. Quikr Talent deelt concrete voorwaarden vóór een voorstel en publiceert geen schatting als aanbod.

Werken in Arnhem

De standplaats van deze rol is Arnhem. Quikr Talent vertelt je hoe de functie in de organisatie is gepositioneerd en welke praktische afspraken bij de werkplek horen. De recruiter verbindt de inhoud aan de concrete werklocatie en verifieert samen met jou of de gewenste werkweek realistisch uitvoerbaar blijft.

De vacature is niet volledig remote. Bespreek daarom eerlijk of Arnhem en de benodigde aanwezigheid voor jou duurzaam haalbaar zijn.

Zo verloopt je sollicitatie

Solliciteer via het formulier met de gekoppelde vacature-ID. Schrijf waarom juist deze combinatie van functie, sector en plaats interessant is en welke kennis je vanaf de start kunt inzetten.

De recruiter neemt de functie met je door, toetst wederzijdse verwachtingen en deelt pas na jouw akkoord een passend profiel met de organisatie. Een voorstel volgt alleen wanneer functie, plaats en verwachtingen aan beide kanten passen.